Gestion du savoir-être en entreprise

• Personnes en emploi excluant celles travaillant pour les ministères et organismes parapublics provinciaux et fédéraux, les administrations municipales, les établissements de formation privés et publics et les organismes relevant du ministère de la Santé et des Services sociaux
• Travailleurs autonomes (15 heures et plus par semaine)
• Personnes temporairement sans emploi, c’est-à-dire qu’elles visent un retour en emploi à court terme
• Les formations subventionnées sont réservées en priorité à la clientèle résidant ou travaillant dans les régions de Chaudière-Appalaches et de la Capitale-Nationale
• Pour chaque formation, le nombre maximal de participants provenant d’une même entreprise est limité à trois
• Un participant ne peut pas s’inscrire à plus de trois formations par session

• Les attitudes favorables et à proscrire
• Les divers impacts au sein de l’entreprise
• La clarification des attentes
• L’importance de mettre en place des limites claires
• L’intervention auprès de l’employé
• Étude de cas et mise en situation discussion

• Internet haute vitesse intermédiaire (3 Mb/s) ou plus rapide
• Windows XP, Vista, 7, 8 ou 10, Linux ou Mac OS X 10.6 ou plus récent
• Micro et webcam

Libérez la bande passante autant que possible (aucun téléchargement sur votre réseau pendant que vous êtes sur la plateforme).